SIGNAAL Mislukte haartransplantatie? Wat is de overeenkomst tussen een inbrekende koe, een hand die vastzit in een bowlingbal en een mislukte haartransplantatie? Alle drie de gebeurtenissen werden wel eens opgevoerd als excuus om niet te komen werken. Na onderzoek onder ruim 5000 werkgevers en werknemers publiceerde CareerBuilder een top tien van ongebruikelijke ziekmeldingen. Een paar absurditeiten: • Mijn moeder is aangevallen door een kip. • Mijn vriendin heeft een stuk speelgoed door het raam gegooid. • Ik moet - om een rechtszaak te vermijden - het gras maaien. • Ik heb m’n hoofd gestoten toen ik achter m’n bureau in slaap viel. • Ik zit met m’n voet vast in de afvalemmer. • Ik voel me zo bekwaam. < Zes-minutenzone Een hartstilstand kan iedereen overkomen: jong of oud, sportend of niet, man of vrouw. Het noodlot slaat vaak toe op onverwachte momenten en plekken. En aangezien we een groot deel van onze tijd op de werkvloer doorbrengen, is de kans dat het iemand dáár overkomt reëel aanwezig. Handelen met kennis van zaken in de eerste zes minuten, kan de overlevingskans van je collega met 50 tot 70 procent verhogen. Dat heet de zes-minutenzone. Het is dan ook belangrijk dat de juiste mensen en middelen beschikbaar zijn. Met de aanwezigheid van één of enkele AED’s (Automatische Externe Defibrillator), goed getrainde medewerkers (denk aan reanimeren en defibrilleren), een sluitend oproepsysteem en een noodplan, kan veel leed voorkomen worden. Meer dan een kleine investering is niet nodig om het leven van een werknemer, collega of een bezoeker van je bedrijf te kunnen redden. Wacht niet tot iemand bij jou op kantoor of elders in het bedrijf getroffen wordt door een hartstilstand. Misschien is jouw bedrijf allang bekend met de zes-minutenzone. Zo niet: jij als secretaresse kan bij je manager aan de bel trekken en vragen de inrichting ervan niet langer uit te stellen. Kijk voor meer informatie op: www.6minutenzone.nl. < Uitzieken Doorgaan met werken terwijl je hondsberoerd voelt of emotioneel bent uitgeput, levert niet alleen jouw niets op, ook de organisatie waar je werkt wordt er niet ‘beter’ van. Je ziek voelen maar de tanden op elkaar zetten en doorwerken, komt vooral veel voor onder degenen die veel externe contacten hebben. Dat blijkt uit een studie van TNO naar de oorzaken en effecten van ziek doorwerken. Ziek doorwerken kan een herstel in de weg staan, en doet de kans op nieuw verzuim toenemen. TNO raadt werkgevers af de nadruk te leggen op het ten koste van alles voorkomen van ziekteverzuim. Het is veel beter om werknemers de gelegenheid geven goed uit te zieken. Zo kan een negatieve spiraal van ziek doorwerken, verzuim en uitputting worden voorkomen. (Bron: personeelsnet.nl) < MANAGEMENT SUPPORT FEBRUARI 2011 5 Hygiëne op de werkplek De apparatuur op een bureau wordt gezien als een van de meest onhygiënische dingen op de werkplek. Toch zijn er geen normeringen over hoe schoon bijvoorbeeld een toetsenbord moet zijn. Toch een beetje raar dat alles wordt schoongemaakt, maar datgene waar mensen dagelijks het meest met hun handen aan zitten te werken niet. Tijdens de onrust om de Mexicaanse griep, schaften werkgevers volop extra pompjes met antibacteriële zeep en desinfecterende schoonmaakdoekjes aan. Iedereen leek zich meer bewust van alle bacteriën die op de werkvloer rondzweven of in toetsenborden blijven ‘hangen’. Maar nu hoor je er weinig meer over. ‘We merken wel dat er meer interesse is gekomen voor hygiëne op de werkplek’, aldus een woordvoerder van Ter Hoeven & Partners, specialist in het reinigen van automatiseringsapparatuur, ‘maar we lopen bij bedrijven nog steeds tegen een muur op.’ Intussen krijgen werknemers door de opmars van Het Nieuwe Werken steeds meer te maken met flexplekken. Zéker als de apparatuur door meer mensen wordt gebruikt, kan dat een forse bron van bacteriële besmettingen zijn. Een studie van onderzoeksbureau KLB laat zien dat goed schoonmaken van kantoren een daling in kort ziekteverzuim oplevert van 12,5 tot 25 procent. Uit een onderzoek van tissuefabrikant Tork blijkt dat na deurkrukken (65 procent) en toiletten (54 procent) de toetsenborden (52 procent) op de werkplek het meest onhygiënisch zijn. Omdat veel bedrijven de nut en de noodzaak van schoonmaak van apparatuur niet zien, pleit Ter Hoeven & Partners voor een normering. Met het terugdringen van het ziekteverzuim met 0,1 procent zou een gemiddeld bedrijf met honderd werknemers jaarlijks 3500 euro kunnen besparen, is de verwachting. Arbodienst ArboNed ziet echter voorlopig geen reden om een nieuwe normering op te stellen voor werkplekken. ‘Er is geen aanleiding om vast te stellen dat een kantoor waarvan met het blote oog is vast te stellen dat het schoon is, een gevaar oplevert om er te werken’, zegt een woordvoerster. (Bron: De Telegraaf) > Pagina 4

Pagina 6

Interactieve ekrant, deze vakblad of lesmateriaal is levensecht online geplaatst met Online Touch en bied het online maken van digi-cursussen.

MSM010211 Lees publicatie 10Home